La partnership si focalizzerà sulle iniziative di inclusione negli ambienti di lavoro per aiutare i giovani ad avere una vita prospera e a fornire alle organizzazioni risorse preparate
SAP SE e UNICEF hanno annunciato una nuova partnership globale per fornire educazione e formazione di qualità volte a costruire le competenze professionali e sociali di giovani che vivono in situazioni di svantaggio sociale per prepararli a trovare un’occupazione rispettabile e a esercitare una cittadinanza attiva.
Annunciato nel corso di un evento che si è svolto durante la 74ª sessione dell’Assemblea Generale delle Nazioni Uniti a New York, la collaborazione di tre anni riunirà insieme aziende, enti pubblici e organizzazioni non governative per costruire modelli educativi sostenibili. La partnership si focalizzerà sulle iniziative di inclusione negli ambienti di lavoro per aiutare i giovani ad avere una vita prospera e a fornire alle organizzazioni risorse preparate.
La collaborazione permetterà inoltre di sviluppare un curriculum nazionale standard, programmi di formazione per i futuri lavoratori, e di avviare approfondite ricerche per meglio informare e collegare il settore privato con i futuri talenti.
Oggi, più di un giovane su cinque non ha un’occupazione, non sta studiando, nè sta seguendo un corso di formazione. Molti altri non stanno sviluppando le competenze necessarie per trovare un lavoro decoroso, dal momento che l’evoluzione continua dell’economia richiede conoscenze sempre più specializzate.
“Per i giovani, il percorso per un futuro di successo passa attraverso un’educazione di qualità che, oltre a metterli in una posizione più forte, fornisca loro le competenze di cui hanno bisogno per avere successo nel mondo del lavoro di oggi,” ha dichiarato Henrietta Fore, Executive Director UNICEF. “I giovani sono tra le persone che nel mondo hanno migliore creatività, entusiasmo e pensiero. Siamo molto lieti di lavorare con SAP per guidare l’energia e le idee dei giovani e aiutarli a dare il loro contributo all’economia e alla società”.
Entro il 2030, le aziende e le comunità in tutto il mondo avranno bisogno di essere pronte per integrare in modo sostenibile 2 miliardi di giovani in cerca di un’occupazione all’interno delle proprie organizzazioni.
La collaborazione aiuterà a raggiungere i giovani in Africa, Asia ed Europa, le prime iniziative partiranno in India, Turchia e Vietnam. L’accordo fa parte del Generation Unlimited, la partnership globale volta a preparare i giovani a diventare cittadini consapevoli e produttivi. Lanciata un anno fa, Generation Unlimited conta su investimenti privati e pubblici per programmi di educazione e impiego per i giovani, coinvolgendo direttamente i ragazzi in questi piani.
“Le persone sono preoccupate rispetto al divario di opportunità che esiste in questa nuovo contesto economico,” ha commentato Bill McDermott, CEO di SAP. “Le aziende devono intraprendere passi significativi per aumentare nel giusto modo le conoscenze attuali e future dei loro dipendenti, indipendentemente dall’età o da dove vivono. Insieme con UNICEF, SAP si impegnerà a far partire le classi dove si costruisce la base di ogni carriera. Aumenteremo la collaborazione con il settore pubblico e ci focalizzeremo sul miglior curriculum possibile per preparare i futuri lavoratori. Questo è un altro esempio che sottolinea come il fare la cosa giusta e il fare la cosa giusta per il business possono essere in perfetta armonia”.
